無資格・未経験のシングルマザーにおすすめの働き方

今まで、たくさんの時間がを使って、離婚に向けて準備してきた方。あと少しですね。
けれど、子供の事や書類の提出などに追われて、あまり仕事の事を考える時間が無かった方、たくさん居るのではないでしょうか。
なので、今回は資格なし、働く事も未経験の方必見のオススメなお仕事探しを提案します。
未経験でも無資格でも、やる気のある方なら大歓迎なお仕事、たくさんあります。

仕事に直結しそうな資格をお持ちの方。未経験だろうが何だろうが、嫌でなければ、その道を進む事をオススメします。
私個人的には、仕事をする上で資格よりもその人が持っている技術や能力の方が大事だと思う時がたくさんあるのですが、持っていなければ働けないお仕事や、持っているだけで重宝される資格もたくさんあると思います。

これからのシンママ家族のために、下を向いている時間はないです。
さあ！強く楽しくしなやかにお仕事探しましょう。

資格なし・未経験のシングルマザーは断然派遣社員で働く事をオススメします。

良いことづくめですね。
なので、オススメなのです。
私が派遣社員で働いていた時も、とってもお世話になりました。
ただし、選び方を間違えると良いことばかりではなくなるので、気を付けましょう。

忙しいシングルマザーでも、自宅でゆっくりお仕事探し出来る

仕事はしたいし、探さなければならないのは分かっているけれど、資格も無いし経験も無いからお仕事探し始めるのも考えてしまっている方いるのではないでしょうか。
ハローワークに行こうとか、子育て支援の就職セミナーなどに出てからとか思っている方もいるかと思います。
けれど考えていては何も始まりません。
お子さんが眠った後にでも、ほんの少し自分ひとりの時間を作って派遣会社に登録してみましょう。
多くの人は複数のサイトに登録をして、お仕事を探しているようです。
私の周りの派遣社員さんはやはりはじめは色々な所で試したという方が多いです。

ここで気を付けなければならないのは、派遣登録初心者は大手のサイト数社に絞る事です。
なぜ大手かと言うと、初めての登録なのに、不安や心配があっては、これからの就活中ずっと引きずる事になるからです。
また、大手はたくさんの求人をもっているからです。
登録すると時間帯によってはすぐに折り返しの電話をくれてお話出来る所や、Web完結のところ、一度面談など、色々ありますが、とにかく登録してみなければ始まりません。
各会社のホームページなどでも登録方法の流れなどあるので、自分にあった会社を選びましょう。
慣れて来たら、自分のしたい業種に特化したサイトなども確認してみるのも良いかと思います。
自分でこんな仕事いいなとか、そんな仕事があったら、お願いする事も出来ますが、まずは、条件を入力して、お仕事の紹介が来るのを待ちましょう。

無資格・未経験者OKの会社を絞って探してもらえる

初めの登録の時に条件を入力する所が多いとは思いますが、他にも色々な要望を入力出来るので、就職したいからと無理をするのでは無く、ここは譲れないという条件は、しっかりと希望しましょう。
大丈夫です。お仕事探しのプロの方が探してくれるのですから、安心して任せましょう。

ちなみに私ふふままは、初めて派遣会社に登録した時は、自動車免許とバイク免許と和装着付けの免許しかもっていなかったのに、デスクワーク希望の条件出してました。笑。
直前まで働いていた会社ではデスクワークではあったのですが、書類などは扱わなかった仕事だったので、ほぼ未経験でしたし、はるか昔、新卒の頃には設計の仕事などもしていましたが、今さらその仕事と言っても1ミリも出来る気がしなかったので、経験には入れませんでした。
けれどなぜデスクワークにこだわったかと言うと、以前に生花店で働いた事があって、本気で好きな仕事だったのですが、長く勤めるには、かなりの体力が必要で、歳をとっても続けられやすい仕事やスキルを身につけたかったという思いがあったからです。
実際、今はデスクワークをしているのですが、正直、体力的には良いのですが、新しい知識をインプットするのは大変です。泣。
結論、どんな仕事でもお金を稼ぐのは大変って事が今ごろわかりました。
年齢の面でもアラフォーと呼ばれる頃でそこもすごく心配していたのですが、そんな私にも、すぐに数件のお仕事の紹介があったので、全く心配することはありません。

楽に簡単に稼げる仕事はあるのかも知れないけど、結構大半の人は苦労して努力してお金を稼いでいます。
怪しいサイトに登録などしないように気を付けましょう。

話がそれましたが、つまり、無資格・未経験　全く気にしなくて大丈夫と言う事です！
ついでに、年齢もそれほど気にしなくても問題ないです。
自分でも思ってもいないような条件の会社を紹介される事もたくさんあります。
楽しみに待ちましょう。

希望の就業時間で探してくれる

シングルマザーのお仕事って、とにかく時間が大事ではないですか？
子供が朝何時に出かけるから、子供の送りが何時だからとか。帰って来る時間があるから何時までとか。
とにかくシングルマザーは時間に追われています。
それなのに、たくさん働らかなくてははならないし。帰ったら帰ったで、やらなければならない事が山ほどあるのですよね。
自称手抜きのプロの私でも、なかなか時間は手ごわい相手です。
職場によっては制服に着替えて、作業開始から就業時間とカウントされるところや、仕事を始める時間より10分前にミーティングをする会社など、色々あります。朝の10分は本当に貴重な時間です。
なので、聞ける所はきっちりと内容を聞いて判断しないと、後々大変です。
子供のスケジュールや通勤の時間など、しっかりと考えて、条件を出しましょう。

突発休みに寛容な会社がある。

子供の体調不良や学校の行事などで急にお休みする場合でも寛容に受け入れてくれる会社があります。
子供の事が心配だけど、休みづらい、言い出せないなどというところでは、シングルマザーはやっていけません。
自分の代わりに学校や保育園などに迎えに行ったりしてくれる人が居る場合や、子供の看病をしてくれる人が居るのなら、そこまで気にしなくても良いとは思いますが、私のように、母ひとり子ひとり、近くに親や親戚も居ない時には、これが有るのと無いのとでは大違いでした。
なので、条件として、ある程度大きな会社で同じ職種の社員がたくさん居るような会社を希望するか、突発休みに寛容な会社を条件を提示しておくべきだと思います。

この状況を、自分じゃなくてもいいのかとネガティブに考えるのか、私の代わりがたくさんいて安心して休めるとポジティブに考えるかは、あなた次第ですが、どう考えていてもどちらも同じ仕事をしているならば、後者の方が心の健康には良さそうではないですか？
私のテーマでもある『しなやかに生きよう』という言葉はそんな風に、しっかりと自分の信念をもって力強く生きる事と頼れるところには敬意を持って頼る。任せられるところには敬意を持って任せる。というように、柔軟に生きようという意味があるのです。
シングルマザーになると、どうしても誰かに助けてもらわないと立ち行かない時が多々あります。
甘えるのではなく、感謝の気持ちを持って、頼らせてもらえる時には頼っても良いのではないでしょうか。

パート・アルバイトでもお仕事を探してくれる

派遣会社に登録となると、派遣社員として、会社員の様にしっかりとフルで働くイメージがあると思います。
けれど、派遣会社によっては、パートとしてとか、アルバイトとして派遣してくれる所もあります。まあ、それも派遣社員に変わりは無いのですが。
これは、私の見解ですが、同じ企業でのお仕事でも、広告やパート、アルバイトの情報に載っている求人より、派遣会社から派遣された方が高時給な事が多々有ります。なので派遣会社に登録することをオススメするのです。
同じ頃に入って、同じ仕事をしているのに時給が違う事はよくある話せすが、自分が時給が低い側ならかなりモチベーションが下がりますが、高い側ならテンション上がりませんか？
なので、今後のモチベーションを保つためにも派遣会社に登録してみて同じ求人を比較してみたりして自分にとって最適な条件でお仕事を探しましょう。

福利厚生がしっかりしている

大手の派遣会社のホームページなどを見れば一目瞭然ですが、何しろ福利厚生がしっかりとしています。
無料でスキルアップの講習が受けられたり、ジムを使えるとか、保育所を利用出来るとか、ベビーシッターの割引などの支援をしてくれる会社などもあります。もちろん社会保険や有給休暇、健康診断などなど、安心して働ける要素万歳です。
せっかく派遣で働くのであれば、そんな特典も考慮に入れる事も有りだと思います。

今後正社員になれる可能性が高くなる

今すぐではなくても、紹介予定派遣に登録することで、正社員を前提に派遣社員でお仕事をし、一定期間後に企業とあなたの合意のもとで正社員になれる可能性があるという働き方です。
企業によっては面接があったり、テストがあったりなど、様々なようですが、派遣社員として働いている間にスキルアップの受講を派遣会社でしたりして、正社員になるための準備が出来ると思います。
挑戦する価値はあると思います。

無期労働契約をする。
労働契約法18条で有期労働契約が通算5年を超えたときは、労働者の申込によって期間の定めのない無期労働契約に転換できるというルールがあります。無期転換ポータルサイト：厚生労働省
有期で働くよりも、無期になればかなり安心して働く事が出来ると思います。

この二つの方法で将来的に正社員になれる確率がぐっと上がります。
これを視野に入れて、派遣会社を選択する事が大切だと思います。

派遣先紹介から就業中も相談サポートしてくれる

厳密に言うと、派遣会社登録の時点から就業中もずっと相談やサポートをしてくれるので、本当に安心です。
特に未経験の場合、何もかも初めてずくしのことと思います。
そんな中でも、相談すればすぐにサポートしてくれます。
私の登録していた派遣会社の担当者は、会社見学から面接の日、入社当日も一緒に会社まできてくれたり、定期的に様子を見に来てくれたりととても手厚い対応をしてくれました。
初めての会社と言うだけでも緊張するのに、仕事自体、初めてとなると、計り知れない緊張がありますよね。
もし、一緒に来て貰えなかったとしても、派遣先の派遣社員担当の方と連携して、見えない部分でサポートしてくれるので、安心して就業出来ます。
就業中も、こんな事が自分は苦手で、どうすれば良いかなどと相談したりすることも出来ます。
自分から直接派遣先に聞きづらい事なども、担当者が打診してくれて回答してくれる事もあります。
とにかく、何でも相談出来るので安心してお仕事できます。

まとめ

• 派遣会社に登録する事で時間短縮になる。
• 無資格・未経験でも安心して登録できる。
• 希望の就業時間でお仕事を探して頂ける。
• 子供の体調不良や学校行事などにも寛容に対応して頂ける会社を探してくれる。
• パート・アルバイトなども派遣会社から派遣してもらえる。より条件の良いところを選べる。
• 福利厚生が充実している。スキルアップを目指せる。
• 今後正社員になれる可能性が高くなる。紹介予定派遣をお願いする事が出来る。
• 派遣先紹介から就業期間中もずっと相談サポートしてくれる。

これだけのメリットがあれば、未経験でも安心なのではないでしょうか。
なので、無資格・未経験のシングルマザーのお仕事には派遣社員がオススメなのです。

私の場合は、とりあえず子供の学校の事や引越しが終わって、とりあえず一段落したら今まで時短で働いていた会社でフルタイムで働かせてもらえるようにお願いしようかな。ダメならどこか探そう。くらいで考えていました。
なぜそんなにのんびり構えて居られたかと言うと。
とりあえず、ひとり親の支援を受けて、満額貰えるところまで働けば何とかなるでしょって思っていたからです。
けど、甘かった！！全然足りない。いや、上手くやりくりして、しっかりと生きて行っているシンママさんは沢山いるはず。
けど、私にはどうしてもたりない。なぜかわからないけど、とにかく足りなかった。（あんまり計算もしていなかった。）汗。
以前にもお話させて頂いたかと思いますが、私のパート先、心優しいブラック企業だったもので。家賃補助はもちろん、社会保険にも雇用保険にも入っていない会社でしたので全部自分持ちでした。
『ケガとお弁当は自分持ち！』などと言われていた頃が懐かしいです。

そんな事にならないためにも、これから働くシングルマザーには、時間が無くても、無資格でも、未経験でも、とにかく良いお仕事が出来る事を祈ります。